Marktforschung: Gehaltsstudie 2016

Gehalt, Arbeitsbedingungen, Gender Pay Gap in der Marktforschung. Gehaltsstudie 2016 Um herauszufinden, ob es in der Marktforschungsbranche einen Gender Pay Gap – also einen groben Unterschied im Gehaltsgefüge bei der Bezahlung von Männern und Frauen – gibt, hat das Portal marktforschung.de gemeinsam mit den Partnern Questback, Foerster & Thelen, Skopos, Maritz CX und Interrogare in… Marktforschung: Gehaltsstudie 2016 weiterlesen