… und welche Mitarbeiter brauchen Sie im neuen Jahr?

Die Konjunktur boomt. Das soll im neuen Jahr genauso weitergehen. Deutsche Unternehmen suchen immer mehr Personal. Das ifo Beschäftigungsbarometer stieg im Dezember auf 113,5 Punkte, nach 113,2 Punkten im Monat zuvor. Das ist erneut ein historisches Hoch. Nahezu alle wichtigen Branchen planen, ihren Personalbestand zu steigern. Auch im Handel und in der Dienstleistung bleibt die… … und welche Mitarbeiter brauchen Sie im neuen Jahr? weiterlesen

BBRecruiting auf der Zukunft Personal

Die Messe Zukunft Personal 2017 in Köln findet in diesem Jahr vom 19. bis 21. September statt. Sie ist Europas Hot Spot für HR-Entscheider, der Marktplatz für Innovationen mit mehr als 730 Ausstellern und einem einzigartigen Programm mit rund 450 Vorträgen, Podiumsdiskussionen und interaktiven Formaten bietet Weiterbildung auf höchstem Niveau. Rund 16.000 Fachbesucher werden erwartet.… BBRecruiting auf der Zukunft Personal weiterlesen

BBRecruiting erhält weitere Auszeichnung

BBRecruiting wird Qualitätssiegel „Headhunter of the Year“ mit sechs Sternen verliehen Ausgezeichnet als optimal positionierte Personalberatung für Kandidaten und Unternehmen Heute hat die Jury des Internet-Portals Experteer  BBRecruiting das „Headhunter of the Year“-Qualitätssiegel mit sechs Sternen für die optimale Positionierung des Unternehmens für Kandidaten und HR-Entscheider verliehen und die Leistung der Personalberater damit erneut gewürdigt… BBRecruiting erhält weitere Auszeichnung weiterlesen

Experteer Gehaltsrechner: Ausfüllen & Staunen

BBRecruiting präsentiert den Experteer Gehaltsrechner Wie hoch ist mein Marktwert? Sollte ich vielleicht mehr verdienen? Die Frage ob man mit seinem Gehalt richtig im Markt liegt oder ob man doch etwas mehr verdienen sollte, ist nicht einfach zu beantworten. Um sie wirklich beantworten zu können, muss man schließlich meist zeitraubende Aktivitäten starten, um eine noch… Experteer Gehaltsrechner: Ausfüllen & Staunen weiterlesen

Social Media Recruiting

Social Meda Recruiting : Erfolgreich mit Direktansprache in den Sozialen Netzwerken 80 Prozent der Unternehmen schalten Stellenanzeigen. Für die meisten Personalabteilungen sind die Anzeigen in Print- und Onlinemedien der gängige Weg, um neue Mitarbeiter zu finden. In Zeiten des Fachkräftemangels funktioniert dieser etwas ausgetretene, passive Weg nicht mehr so gut. Weder online über die bekannten… Social Media Recruiting weiterlesen